쉽게쓰는 자소서 양식/자소서 꿀팁/자소서예시-성장과정편

 

취업의 첫번째 관문은 바로 자기소개서 작성이다.

기업에 따라 자소서 양식은 천차만별이지만 자소서의 핵심만 알고 있다면 쉽게 쓸 수 있다.

이제 막 취업을 준비하는 취린이들! 그리고 계속해서 취직을 준비하고 있는 분들이라면 이 글을 주목하라!!

 

보통 자소서의 첫번째는 성장배경 또는 성장과정 일 것이다.

 '예의를 중시하는 아버지와 헌신적인 어머님 밑에서 1님2녀로 자란 나는....'광탈의 자소서... ༼;´༎ຶ ۝༎ຶ`༽

 

성장과정은 가치관중심 성장과정과 역량성장과정으로 나뉜다.

1. 가치관중심 성장과정

 가치관 중심은 처음부터 자신의 가치관에 대해 이야기 해주는 것이 좋다.

 그 후에는 그러한 가치관이 '왜?'형성되게 되었는지 계기를 써준다.

 그리고 그 가치관으로 인해 생긴 성격의 장점 또는 직무의 강점을 나열해준다.

 그러한 성격 또는 강점으로 발생된 나의 성공경험을 작성한다.

 마지막으로 나의 역량으호 회사의 어떤 직무의 문제를 해결할 수 있을 것인지 작성한다.

 

이때!! 보통 가치관이 형성되게 된 계기에 가정환경이나 어떠한 교육, 강의 등을 쓰게 되는데 조금 식상해 지기 때문에 경험에서 빗대어 나온 이유가 가장 좋다.

예를 들면 어떠한 일을 시도했으나 또는 그 속에서 실패하거나 아파했을때 느낀 감정으로 인한 가치관 형성이 호기심을 불어 일으킬 수 있고 1차 서류합격 후에 2차 대면면접 진행 시 그 속에서 질문할 확률이 크기 때문에 미리 질문을 예상해 볼 수도 있다.

 

2. 역량성장과정

 처음에는 인사말을 통해 시작한다.

 두번째로는 자신의 경험 2~3가지를 나열한다. 이 두경험이 지칭하는 나의 역량을 적어주어야 한다.

 마지막으로 두 경험을 통해 기른 나만의 '역량'으로 지원하는 기업의 ~포인트에 기여하여 직무의 어떠한 문제를 해결할 수 있을 것인지 작성한다.

 

 이때!! 역량성장이기 때문에 자신의 역량에 따라 나열해야 한다고 생각할 수 있지만 역량은 지원하는 직무에 가장 적합하고 중요한 하나의 역량만 작성하는것이 좋다.

역량을 기록하여 넣는것 보다 그 것을 뒷받침 해줄수 있는 근거가 더 중요하기 때문이다.

또한 하나의 역량을 두개의 경험으로 어필하는 것이 중요하다.

그 역량에 따른 근거가 가장 중요하기 때문에 두가지 경험을 통해서 역량을 강조해주면 확실한 근거가 생기기 때문이다.

 

성장과정은 요즘 추세로 많이 사라지고 있지만 아직도 근근히 남아있는 기업이 있다.

진부한 첫줄로 광탈을 면하고 싶다면 위에 추천한 큰 틀을 이용해서 작성해보면 어떨까?

자소서는 여러 사람의 글을 읽어보고 또 직접 써보는 것이 중요하다.

지원하고자 하는 분야의 직무와 그 직무에 필요한 강점이나 역량만 정확하게 알고 있다면 쉽게 쓸 수 있다.

먼저 기업에서 필요로 하는 핵심역량을 적어보고 나의 장단점 그리고 업무상 강점과 약점을 적어 나열해보자

그 후에 내가 적어내린 강단점을 기업의 필요 역량에 엮어보면 자소서가 완성되어 있을 것이다.

나를 알고 기업을 안다면 1차 서류면접은 어렵지 않게 통과할 수 있으니 좌절하지 말고 잘 써보기를 바란다.

 

이 세상 모든 취준생들이 모두 취업에 성공하기 바라며.... 모두들 화이팅!!!٩(ˊᗜˋ*)و